CONTACT
AFPEH
12 chemin de la petite Brulière
Les Buis
13330 Pélissanne
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contact@asso-elementhumain.org
Vous êtes leader, dirigeant, manager, chef de projet ou collaborateur et vous êtes confronté aux transformations profondes des entreprises aujourd’hui. Vous avez besoin de développer votre agilité relationnelle, votre capacité d’adaptation au changement et votre leadership. Pour être plus efficace dans votre fonction, vous avez également besoin de nouvelles méthodes éprouvées pour évaluer les performances, améliorer le travail en équipe, faciliter la résolution des conflits et la prise de décision. L’Élément Humain® propose des solutions organisationnelles en travaillant sur les éléments qui freinent la performance, notamment les attitudes défensives, la mauvaise communication, « les non-dits » et l’implicite. Il s’attaque aux racines des comportements humains plutôt qu’aux manifestations de surface.
Élément Humain® Phase 1 (50 heures)
Elle permet l’accès à la formation de formateur LHEP™ (Licenced Human Element Practitioner), Praticien Élément Humain®.
Elle est proposée en 2 parties :
Objectifs :
Public :
Dirigeant, leader, manager, chef de projet, collaborateur désirant utiliser la méthode Élément Humain® dans leur pratique, pour accroître l’efficacité des personnes et des équipes.
Programme :
Partie 1 : « Renforcer son leadership personnel ».
Ce programme propose une expérimentation approfondie des thèmes suivants :
Partie 2 : Mettre son leadership personnel au service de la performance collective
Ce programme propose une expérimentation approfondie des thèmes suivants :
NB1 : Avoir suivi les deux parties de la formation Élément Humain® phase 1 est un prérequis absolu pour pouvoir postuler à la certification internationale, LHEP™ (Licenced Human Element Practitioner), Praticien Élément Humain®.
NB2 : Les personnes ne souhaitant pas accéder à la certification peuvent, si elles le souhaitent, suivre exclusivement la première partie de la formation Élément Humain® phase 1.
Performance collective (minimum 21 heures)
Objectifs :
Public :
Dirigeants, managers, chefs de projets (management transversal), équipes constituées ou en voie de l’être, membres d’une équipe, qui souhaitent mettre en place des relations professionnelles performantes et stimulantes fondées sur la coopération et la confiance.
Programme :
La prise de décision par la Concordance.
Projet professionnel – Implicit Career Search (minimum 21 heures)
Objectifs :
Public :
Tout professionnel en activité ou en transition.
Programme :
Impact client – Customer Service (minimum 35 heures)
Objectifs :
Public :
Professionnel de la relation client, manager d’équipes commerciales, consultant, technico-commercial, assistant commercial et toute personne travaillant dans la relation clients ou l’accueil clients.
Programme :
Négociation par les intérêts mutuels – Radical Collaboration (minimum 14 heures)
Objectifs :
Public :
Manager, chef de projets (management transversal) acheteur, commercial et toute personne amenée à négocier au quotidien.
Programme :
Les coachs adhérents de l’Association Française de Praticiens Élément Humain® sont tous des professionnels du coaching. Ils peuvent intervenir en coaching individuel, coaching d’équipe ou cohésion d’équipe, en s’appuyant sur la méthode Élément Humain®.
Leur éthique est directement inspirée des quatre principes fondamentaux de l’approche de Will Schutz : la conscience de soi, l’authenticité, la détermination personnelle et la présence.
Dans leur accompagnement, les coachs de l’Association travaillent à développer :
Ils accompagnent dans la Présence ce qui se passe ici et maintenant, dans l’instant présent. Le coach est attentif à ce qu’il vit, pour lui et dans la relation à l’autre.
Les membres de l’Association Française de Praticiens Élément Humain® s’engagent à respecter ces principes dans leur pratique.
« Le niveau de développement de l’organisation ou de l’équipe est le niveau de développement de leur leader. Le niveau de développement du leader est celui de ses peurs. » Will Schutz
Vous avez une problématique au sein de votre organisation publique ou privée ? Vous avez besoin d’une équipe de praticiens en France ou à l’étranger, pour vous aider à mettre en place une démarche de progrès ?
Nous vous accompagnons dans la construction et la mise en œuvre de vos projets de conseil, de formation, de coaching ou de “teambuilding”, grâce à un accompagnement sur-mesure et personnalisé. Nos praticiens Élément Humain® mettent en œuvre une démarche participative d’intelligence collective, qui permet de prendre en compte vos besoins et vos attentes. Il s’agit pour nous de répondre aux objectifs que vous souhaitez atteindre, en respectant le planning validé ensemble.
Les objectifs de l’Élément humain® sont de résoudre les difficultés des entreprises et de révéler le potentiel des organisations, de ses collaborateurs et de ses managers.
N’hésitez pas à nous contacter
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